Vous occupez une fonction dans les ressources humaines, êtes manager ou chef.fe d’entreprise ? Cet événement vous est destiné !
Coorganisée par l’association vaudoise des professionnels des ressources humaines (HR Vaud) et le service juridique de la Chambre Vaudoise du Commerce est de l’Industrie (CVCI), la Journée de droit du travail est articulée autour d’un thème-clé, fil conducteur qui accompagne les participants tout au long de leur formation.
Cette journée est axée sur les échanges et l’analyse de cas pratiques. Après une présentation générale en plénière permettant de poser le cadre légal et les principes applicables, les participants seront confrontés à des cas très concrets tirés de la jurisprudence et de la pratique des intervenants. Spécificité de la journée : l’animation de chaque atelier par un tandem juridico-RH expérimenté, permettant d’allier la rigueur juridique à la pratique RH.
L’édition 2024 portera sur les congés spéciaux.
Il ne s’agira pas de traiter les questions de vacances ni de repos compensatoires, mais de se focaliser sur des événements particuliers et fréquents qui déclenchent des absences de collaborateurs pas toujours planifiables : arrivée d’un enfant au sein d’une famille, prise en charge de proches atteints dans leur santé, visites médicales, mais également congés non payés et de nombreux autres cas particuliers.
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